今年初，在世界上享有一定盛誉的加拿大特许管理学院和美国林肯大学，共同主办了一场“2009/2010年度院士及荣誉资格颁授典礼”，共有29人分别获授两校荣誉资格，其中祖籍汕头潮阳的张应友先生，便同时获得了“加拿大特许管理学院荣誉院士”、“加拿大特许管理学院特许经理”、“美国林肯大学荣誉管理博士”几个荣誉称号。
今年初，在世界上享有一定盛誉的加拿大特许管理学院和美国林肯大学，共同主办了一场“2009/2010年度院士及荣誉资格颁授典礼”，共有29人分别获授两校荣誉资格，其中祖籍汕头潮阳的张应友先生，便同时获得了“加拿大特许管理学院荣誉院士”、“加拿大特许管理学院特许经理”、“美国林肯大学荣誉管理博士”几个荣誉称号。
谦虚实干 勇创业
张应友先生出生在潮阳谷饶一农民家庭，没念完中学，就因家境贫寒而惜别校园。1957年，年仅17岁的张应友就背井离乡到香港，开始谋生之路，不久就进一家塑胶厂当学徒。每天干16个小时、挣10港币，这样艰辛的日子一捱就是六年多。初入行的张应友，即好学勤钻研，又谦虚实干，尤其以潮汕人刻苦耐劳的精神，主动敬业地做好每一项工作。很快，他就掌握了塑胶基本理论和业务技能，熟悉了塑胶制造业。当张应友“满师”时候，拿到了厂里工人级别的最高工资。收入高了，日子有保障了，而那一刻年轻气盛的张应友脑海中却萌发了自己创业的想法。
1963年，张应友开始自立门户，在香港创立了远东塑胶染料行。当时，正值香港轻工业起飞的时期，由供应塑胶染料开始，业务范围逐步扩大至供应化织、油漆和油墨行业用颜料、染料、添加剂等，并以实干及务实的作风获取合作伙伴的信任，逐渐成为香港的主要厂商之一。
精诚服务 赢伙伴
远东成立初期，张应友曾经远赴欧洲和日本接受着色及应用技术的深造培训，带领远东逐步向前迈进。张应友深有感触，“化工染料行业无论是安全还是质量上，都绝不能有任何偏差，所以在管理程序上，事无大小，必须认真处理，公司才能稳健发展。”
塑胶产品本身并无任何颜色，要靠着色才能具有丰富的色彩。上世纪60年代香港的制造业正处于蓬勃时期，大量生产塑胶花、塑料玩具的工厂都需要配色的服务，远东就是在这个大环境下成立。张应友在上世纪50年代就已开始在塑胶工厂工作，在行内建立了完善的人际关系网络，这为远东的发展打下了重要的基础。在塑料厂工作的经验，令张应友更了解到客户的需要，他说：“必须要让客户对服务有信心，为他们解决配色问题，成为可倚靠且诚信的合作伙伴。”
现时远东在市场上已经建立了良好的商誉，远东的原料供应商包括多家国际知名的企业，如巴斯夫、科莱恩、汽巴、达意高、默克、科聚亚等。以巴斯夫为例，德国最大的化工原料供应商，与远东建立了多年的关系后，在1972年正式授权远东成为分销商。张应友表示，由于近年不少外国产品制造商都把生产基地迁移至中国内地，这些生产商不少是国际伙伴在当地的客户，他们会转介给这些厂商给远东，方便外资厂家取得合适的着色原料，这都反映出远东具有优质信誉。
严格要求 保质量
远东的产品出口到欧美及亚洲不同国家，张应友表示，现时的着色剂，除了为制成品添上色彩之外，还可以提供不同的功能，包括：抗静电、抗菌、耐光、耐热、亲水、疏水等。远东拥有不少专业的研究人员，当中不乏化学工程、精细化学、分析化学等专业知识的技术及检测人员，部分更有博士、硕士学位，他们通力进行各种的研究，运用大量先进设备，如GC-MS、AAS、HPLC、FTIR、DSC、TGA、测色仪等，协助开发新的产品提升质量和附加值。
张应友指出，世界各国都对着色料的安全性有很严格的规管要求，不同类型的产品，如玩具、电子产品、食品包装等着色剂，都要符合相关的规定，远东作为厂商的“颜色超级市场”，必须提供安全可靠的保证。远东在2008年就进行REACH的预注册，令到产品可以顺利进入欧盟区。“REACH对注册的原料供应商有严格的要求，无论是质量及安全性上，均要达到极高标准。”
为了确保远东的产品能够符合不同国家及地区的规定，远东特别设立检测中心，并申请了中国检测机构所发出的CNAS（中国合格评定国家认可委员会）的化验室认证，确保产品是安全及符合国际条例，例如：EN71Pats3、ROHS、AP89等的要求。
自建品牌 谋发展
远东多年来一直专注于着色剂行业的发展，同时为旗下的产品建立了4个品牌，包括：花艳（Faryan）高效能染料、花萤（Farying）萤光染料、花丽牢（Fariol）SMA汽车工业、SME电器电子设备，以及花牢白（Farobright）亮白、银白。
为了不断扩展市场，远东积极参与大型的国际展览，将产品介绍给不同地区的生产商，加上多年来建立的信心保证，带动客户数目不断上升。张应友表示，未来会加大在内地的投资，预计今年第一期的新厂房将会耗资2500万港币，大大增强未来的生产力。
远东一直都严谨履行企业社会责任，减少生产造成的污染，关怀社会及下一代，因此积极参与各类型的企责活动，合力营造一个健康又充满色彩的世界。远东参加了巴斯夫“1+3”企业社会责任活动计划，在巴斯夫的牵头下，远东及另外11间化工相关企业，会在18个月内达到计划内就供应链、培训所制定的要求，计划并提出多项具体指引，令企业能够可持续发展，计划同时获得中国可持续发展工商理事会、《商务部WTO经济导刊》及《中国化工报》的支持，因此别具意义。张应友说：“公司投放了不少的资源参与计划，但是相信短线的付出，未来将会令企业及世界长远获益”。
远东多年来一直专注于着色剂行业的发展，同时为旗下的产品建立了4个品牌，包括：花艳（Faryan）高效能染料、花萤（Farying）萤光染料、花丽牢（Fariol）SMA汽车工业、SME电器电子设备，以及花牢白（Farobright）亮白、银白。
为了不断扩展市场，远东积极参与大型的国际展览，将产品介绍给不同地区的生产商，加上多年来建立的信心保证，带动客户数目不断上升。张应友表示，未来会加大在内地的投资，预计今年第一期的新厂房将会耗资2500万港币，大大增强未来的生产力。
远东一直都严谨履行企业社会责任，减少生产造成的污染，关怀社会及下一代，因此积极参与各类型的企责活动，合力营造一个健康又充满色彩的世界。远东参加了巴斯夫“1+3”企业社会责任活动计划，在巴斯夫的牵头下，远东及另外11间化工相关企业，会在18个月内达到计划内就供应链、培训所制定的要求，计划并提出多项具体指引，令企业能够可持续发展，计划同时获得中国可持续发展工商理事会、《商务部WTO经济导刊》及《中国化工报》的支持，因此别具意义。张应友说：“公司投放了不少的资源参与计划，但是相信短线的付出，未来将会令企业及世界长远获益”。
谦虚实干 勇创业
张应友先生出生在潮阳谷饶一农民家庭，没念完中学，就因家境贫寒而惜别校园。1957年，年仅17岁的张应友就背井离乡到香港，开始谋生之路，不久就进一家塑胶厂当学徒。每天干16个小时、挣10港币，这样艰辛的日子一捱就是六年多。初入行的张应友，即好学勤钻研，又谦虚实干，尤其以潮汕人刻苦耐劳的精神，主动敬业地做好每一项工作。很快，他就掌握了塑胶基本理论和业务技能，熟悉了塑胶制造业。当张应友“满师”时候，拿到了厂里工人级别的最高工资。收入高了，日子有保障了，而那一刻年轻气盛的张应友脑海中却萌发了自己创业的想法。
1963年，张应友开始自立门户，在香港创立了远东塑胶染料行。当时，正值香港轻工业起飞的时期，由供应塑胶染料开始，业务范围逐步扩大至供应化织、油漆和油墨行业用颜料、染料、添加剂等，并以实干及务实的作风获取合作伙伴的信任，逐渐成为香港的主要厂商之一。
精诚服务 赢伙伴
远东成立初期，张应友曾经远赴欧洲和日本接受着色及应用技术的深造培训，带领远东逐步向前迈进。张应友深有感触，“化工染料行业无论是安全还是质量上，都绝不能有任何偏差，所以在管理程序上，事无大小，必须认真处理，公司才能稳健发展。”
塑胶产品本身并无任何颜色，要靠着色才能具有丰富的色彩。上世纪60年代香港的制造业正处于蓬勃时期，大量生产塑胶花、塑料玩具的工厂都需要配色的服务，远东就是在这个大环境下成立。张应友在上世纪50年代就已开始在塑胶工厂工作，在行内建立了完善的人际关系网络，这为远东的发展打下了重要的基础。在塑料厂工作的经验，令张应友更了解到客户的需要，他说：“必须要让客户对服务有信心，为他们解决配色问题，成为可倚靠且诚信的合作伙伴。”
现时远东在市场上已经建立了良好的商誉，远东的原料供应商包括多家国际知名的企业，如巴斯夫、科莱恩、汽巴、达意高、默克、科聚亚等。以巴斯夫为例，德国最大的化工原料供应商，与远东建立了多年的关系后，在1972年正式授权远东成为分销商。张应友表示，由于近年不少外国产品制造商都把生产基地迁移至中国内地，这些生产商不少是国际伙伴在当地的客户，他们会转介给这些厂商给远东，方便外资厂家取得合适的着色原料，这都反映出远东具有优质信誉。
严格要求 保质量
远东的产品出口到欧美及亚洲不同国家，张应友表示，现时的着色剂，除了为制成品添上色彩之外，还可以提供不同的功能，包括：抗静电、抗菌、耐光、耐热、亲水、疏水等。远东拥有不少专业的研究人员，当中不乏化学工程、精细化学、分析化学等专业知识的技术及检测人员，部分更有博士、硕士学位，他们通力进行各种的研究，运用大量先进设备，如GC-MS、AAS、HPLC、FTIR、DSC、TGA、测色仪等，协助开发新的产品提升质量和附加值。
张应友指出，世界各国都对着色料的安全性有很严格的规管要求，不同类型的产品，如玩具、电子产品、食品包装等着色剂，都要符合相关的规定，远东作为厂商的“颜色超级市场”，必须提供安全可靠的保证。远东在2008年就进行REACH的预注册，令到产品可以顺利进入欧盟区。“REACH对注册的原料供应商有严格的要求，无论是质量及安全性上，均要达到极高标准。”
为了确保远东的产品能够符合不同国家及地区的规定，远东特别设立检测中心，并申请了中国检测机构所发出的CNAS（中国合格评定国家认可委员会）的化验室认证，确保产品是安全及符合国际条例，例如：EN71Pats3、ROHS、AP89等的要求。
自建品牌 谋发展
远东多年来一直专注于着色剂行业的发展，同时为旗下的产品建立了4个品牌，包括：花艳（Faryan）高效能染料、花萤（Farying）萤光染料、花丽牢（Fariol）SMA汽车工业、SME电器电子设备，以及花牢白（Farobright）亮白、银白。
为了不断扩展市场，远东积极参与大型的国际展览，将产品介绍给不同地区的生产商，加上多年来建立的信心保证，带动客户数目不断上升。张应友表示，未来会加大在内地的投资，预计今年第一期的新厂房将会耗资2500万港币，大大增强未来的生产力。
远东一直都严谨履行企业社会责任，减少生产造成的污染，关怀社会及下一代，因此积极参与各类型的企责活动，合力营造一个健康又充满色彩的世界。远东参加了巴斯夫“1+3”企业社会责任活动计划，在巴斯夫的牵头下，远东及另外11间化工相关企业，会在18个月内达到计划内就供应链、培训所制定的要求，计划并提出多项具体指引，令企业能够可持续发展，计划同时获得中国可持续发展工商理事会、《商务部WTO经济导刊》及《中国化工报》的支持，因此别具意义。张应友说：“公司投放了不少的资源参与计划，但是相信短线的付出，未来将会令企业及世界长远获益”。
远东多年来一直专注于着色剂行业的发展，同时为旗下的产品建立了4个品牌，包括：花艳（Faryan）高效能染料、花萤（Farying）萤光染料、花丽牢（Fariol）SMA汽车工业、SME电器电子设备，以及花牢白（Farobright）亮白、银白。
为了不断扩展市场，远东积极参与大型的国际展览，将产品介绍给不同地区的生产商，加上多年来建立的信心保证，带动客户数目不断上升。张应友表示，未来会加大在内地的投资，预计今年第一期的新厂房将会耗资2500万港币，大大增强未来的生产力。
远东一直都严谨履行企业社会责任，减少生产造成的污染，关怀社会及下一代，因此积极参与各类型的企责活动，合力营造一个健康又充满色彩的世界。远东参加了巴斯夫“1+3”企业社会责任活动计划，在巴斯夫的牵头下，远东及另外11间化工相关企业，会在18个月内达到计划内就供应链、培训所制定的要求，计划并提出多项具体指引，令企业能够可持续发展，计划同时获得中国可持续发展工商理事会、《商务部WTO经济导刊》及《中国化工报》的支持，因此别具意义。张应友说：“公司投放了不少的资源参与计划，但是相信短线的付出，未来将会令企业及世界长远获益”。
